补交社保分录（补交社保费怎么做账）

补缴社保怎么做分录

社保补缴会计分录如下：借：应付职工薪酬——社保费（单位部分）借：其他应收款——社保费（个人部分）贷：银行存款 社保卡账户余额查询方式如下：医保定点药店、医院查询。

借：银行存款（或现金）（补缴金额）贷：其他应付款——社保（补缴金额）这一分录反映了个人因补缴社保而从银行账户支付的金额，以及相应的应付款项的增加。后续处理 完成社保补缴分录操作后，企业或个人还需进行后续处理。

补缴社保做分录应当按照管理费用和应付职工薪酬作为分录。单位承担的；借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）；借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时；借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项） 贷：银行存款。

补缴社保如何做分录?

对于个人而言，补缴社保费用通常通过个人银行账户进行支付。个人在进行社保补缴时，会计分录相对简单，主要记录个人银行账户的资金减少。

社保补缴会计分录如下：借：应付职工薪酬——社保费（单位部分）借：其他应收款——社保费（个人部分）贷：银行存款 社保卡账户余额查询方式如下：医保定点药店、医院查询。

补缴社保做分录应当按照管理费用和应付职工薪酬作为分录。单位承担的；借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）；借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时；借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项） 贷：银行存款。

补缴以前欠缴社保会计分录如下：企业补缴社保费时，借：应付职工薪酬-社保费、其他应收款-社保费，贷：银行存款；企业计提补缴的社保费时，借：管理费用等，贷：应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保费；企业发放工资时，借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款-社保费、银行存款。

保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。补交社保怎么做会计分录：应当按照管理费用和应付职工薪酬作为会计分录。

单位给离职员工补交社保怎么做分录?

1、社保补缴会计分录如下：借：应付职工薪酬——社保费（单位部分）借：其他应收款——社保费（个人部分）贷：银行存款 社保卡账户余额查询方式如下：医保定点药店、医院查询。

2、现在让我们一起来看看吧！划缴时借：管理费用 其他应收款 贷：银行存款发工资扣回时借：应付职工薪酬 贷：银行存款（现金） 其他应收款一样的，只是在今年11月份的时候社保划缴了两个月的。就多做一个月的就行了，至于个人交的部分也要同样扣回。

3、补缴以前欠缴社保会计分录如下：企业补缴社保费时，借：应付职工薪酬-社保费、其他应收款-社保费，贷：银行存款；企业计提补缴的社保费时，借：管理费用等，贷：应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保费；企业发放工资时，借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款-社保费、银行存款。

4、补缴社保做分录应当按照管理费用和应付职工薪酬作为分录。单位承担的；借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）；借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时；借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项） 贷：银行存款。

补缴以前欠缴社保会计分录

补交社保怎么做会计分录：应当按照管理费用和应付职工薪酬作为会计分录。单位承担的：借：管理费用贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）：借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时：借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项）贷：银行存款。

确定补缴金额 在进行社保补缴分录操作前，首先需要确定补缴的金额。这通常根据企业或个人应缴未缴的社保费用、补缴期限以及相关规定来计算。补缴金额的计算应准确无误，以确保分录操作的正确性。调整会计分录 对于企业而言，补缴社保费用属于应付职工薪酬的一部分，因此在会计分录中应体现这一点。

企业补缴以前年度社保费时需要通过“以前年度损益调整”会计科目核算，其会计分录如下：借：以前年度损益调整，贷：银行存款。结转时，其会计分录如下：借：利润分配—未分配利润，贷：以前年度损益调整。

如果贵公司上月没有计提、发放工资、以及上交社保费的话，应当进行账务处理（按照老会计科目）计提工资借：管理费用贷：应付工资发放工资借：应付工资贷：其他应交款-社保费（个人负担部分）贷：现金注：原会计制度规定，个人负担社保费应当在“其他应交款”核算。不过你在“其他应付款”问题不大。

补缴社保做分录应当按照管理费用和应付职工薪酬作为分录。单位承担的；借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）；借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时；借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项） 贷：银行存款。

社保年报补缴会计分录

1、社保年度汇算清缴时，补缴的社保通过以前年度损益调整科目来放映；具体的会计分录如下：借：以前年度损益调整-社保（公司部分）其他应收款-社保（个人部分）贷：银行存款 以前年度损益调整，是指企业对以前年度多计或少计的重大盈亏数额所进行的调整，以使其不至于影响到本年度利润总额。

2、补缴社保做分录应当按照管理费用和应付职工薪酬作为分录。单位承担的；借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的（从工资里扣的）；借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款（应收职工款项）结算时；借：应付职工薪酬--保险，其他应收款（应收职工款项） 贷：银行存款。

3、补缴以前欠缴社保会计分录如下：企业补缴社保费时，借：应付职工薪酬-社保费、其他应收款-社保费，贷：银行存款；企业计提补缴的社保费时，借：管理费用等，贷：应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保费；企业发放工资时，借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款-社保费、银行存款。

汇算清缴补缴社保会计分录是什么?

1、社保年度汇算清缴时，补缴的社保通过以前年度损益调整科目来放映。具体的会计分录如下：借：以前年度损益调整-社保（公司部分）其他应收款-社保（个人部分）贷：银行存款 以前年度损益调整，是指企业对以前年度多计或少计的重大盈亏数额所进行的调整，以使其不至于影响到本年度利润总额。

2、社保汇算清缴的会计分录 社保年度汇算清缴时，补缴的社保通过以前年度损益调整科目来反应。

3、调整会计分录 对于企业而言，补缴社保费用属于应付职工薪酬的一部分，因此在会计分录中应体现这一点。具体的分录操作如下：借：应付职工薪酬——社保（补缴金额）贷：银行存款（或现金）（补缴金额）这一分录反映了企业因补缴社保而产生的应付职工薪酬的增加，以及相应的资金流出。