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私募基金经理如何提成,私募基金经理提成一般几个点合适

私募基金经理如何提成

访客2023-06-16基本83

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不同的私募基金经理根据资历、以往业绩表现、公司规模等年薪都是不一样的。温馨提示：以上内容仅供参考。应答时间：2021-11-08，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

一般来说，私募的薪酬体系比公募基金更灵活，可以获得更丰厚的补偿，但也造成了很大的差距。即使两人都是研究人员，最后得到的奖金差别也很大，同一公司同一职位的收入可能差十倍。

私募基金经理提成一般是1%的认购费作为销售业务提成。

1、不同的私募基金经理根据资历、以往业绩表现、公司规模等年薪都是不一样的。温馨提示：以上内容仅供参考。应答时间：2021-11-08，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

2、私募基金的收益率一般年化能达到10%左右，当然，不同的私募基金的这种基金经理，他的操作能力会不一样。

3、据悉，私募基金的收益一般在10%-15%左右，根据计算私募基金100万收益是10-15万。

4、基金经理也分很多种，有债券型基金经理、混合型基金经理、股票型基金经理，公募基金经理和私募基金经理。不同的基金经理根据资历、以往业绩表现、公司规模等年薪都是不一样的。

1、除奖金部分，基金经理还有固定薪资，一般根据级别在100-200万之间，比如文首那位基金经理的固定薪资就是83333*12=100万。

2、至200万之间。基金经理有固定薪资，基金经理能拿到扣除渠道费用后管理费的百分之30作为奖金。

3、基金公司员工的薪酬对于基金公司的高管来说，福利更是丰厚。根据公开资料显示，一线基金公司的高管年薪普遍在200万元以上，而在员工福利方面，他们还可以享受到更多的特权，如免费住房、私人秘书、私人医生等。

4、基金经理/PM：参考年薪在60-200万间。PolicyTrade100ms为公司收入的30%-50%，PS：tick 2 trade100ms延迟，支持级别交易。

5、根据公开资料显示，一线基金公司的基金经理年薪在50万元到200万元不等，而基金经理助理的年薪则在20万元到50万元之间。基金公司的其他职位，如研究员、分析师、投资总监等，年薪也在10万元以上。

6、年8月，思维投资发布公告称，基金经理岳志斌薪酬为2150.19万元，占公司2016年上半年营业收入的43%。业绩提成2000多万，月薪上千万，网友们纷纷表示看了工资卡，已经开始写辞职信了。

在公募一个普通的研究员是20000元，但如果刚参加工作不到一年就拿不到20000元。工作两三年后研究人员约5万人。在上海不包括年终奖金的情况下，一般基金经理的年薪平均36万-48万。

“至于公募，一个普通研究员进来也就是2万元，毕业只有1年的话，2万元都拿不到的。在卖方做了两三年后在买方做1年，研究员大概是5万的水平。在上海，一般的基金经理是3万~4万的月薪。不包括年终奖。

但对于基金管理人来说，采取哪种计提方式，是根据产品而设计的。一般超额收益计提，是针对投资人数量比较少，时间开放次数较少的基金，比如说私募基金。而高水位计提一般都是采用多次开放，投资人较多的基金。

投资人获得优先回报后，GP通过追补条款(GP Catch-Up) 会获得其LP优先回报部分上获得的20%的提成收入。所有剩下的基金利润在GP和LP之间以20%和80%的比例分配。

年薪12万上下。年底提成看收益的。一般10%以内不提。10-20%提成收益的20%。往上叠加。有能力的赚不封顶。没能力的赔掉客户钱可能丢命。

投资人获得优先回报后，普通合伙人通过追补条款会获得其有限合伙人优先回报部分上获得的20%的提成收入。所有剩下的基金利润在普通合伙人和有限合伙人之间以20%和80%的比例分配。

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