上海外来人员社保缴费基数（上海外来人员社保缴费基数表）

上海的五险一金一般缴纳多少钱

综上所述，上海的五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险以及住房公积金，其缴费比例和金额受社保缴费基数限制，基数上限为14076元，下限为2815元，而住房公积金月缴存额下限为204元，具体缴费金额则依据职工前一年的月平均工资收入确定，同时受年度社保上下限的影响。

上海五险一金个人缴纳多少上海五险一金个人缴费几百元到上千元不等，需要根据具体的参保情况来看。五险一金的缴费金额由缴费基数以及缴费比例共同决定：缴费基数：上海的工资水平较高，其社保缴费基数并不算低，一般最低的缴费基数都在六千左右。

在上海，个人缴纳五险一金的比例主要包括养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%以及住房公积金7%（具体比例可能根据政策有所调整）。工资基数确定 五险一金的缴纳首先需要根据个人的工资基数来确定。工资基数通常是按照上一年度的月平均工资来确定的，但也受到最低工资标准和最高工资基数的限制。

上海市灵活就业人员社保缴费档次

以最低缴费档次为例，即缴费基数为7310元，2024年上海灵活就业人员每月需要缴纳的养老保险费用为1462元，医疗保险费用为731元，总计为2193元。

上海市灵活就业人员社保缴费档次如下：基本养老保险：上海市灵活就业人员的基本养老保险缴费档次分为两个档次，分别是最低缴费档次和最高缴费档次。最低缴费档次：按月缴费金额为308元，缴费基数为本市上年度月平均工资的60%。最高缴费档次：按月缴费金额为1540元，缴费基数为本市上年度月平均工资的300%。

上海灵活就业缴费档次分为五个档次。分别是60%、70%、80%、90%、100%；也有六个档次的说法，分别为最低档4%、次低档10%、再次档30%、一档60%、二档80%、三档100%。上海灵活就业人员缴纳职工基本养老保险费的比例为24%，职工基本医疗保险费的比例为11%。

灵活就业人员养老保险档次一般分5档，一档为上年度在岗职工平均工资的60%；二档为上年度在岗职工平均工资的70%；三档为上年度在岗职工平均工资的80%；四档为上年度在岗职工平均工资的90%；五档为上年度在岗职工平均工资的100%。参保人可根据自身情况选择合适的档次。养老保险的缴费比例为20%左右。

灵活就业人员社保缴费也相对灵活，上海社保局的规定是按该人员的意愿选择参保档次进行交费，其交费基数在当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间选择缴费档次，上限21396元，下限为4279元。其中养老保险的缴费比例为28%，医疗保险的缴费比例为15%。

灵活就业人员缴纳社保一般共分为三个档次，这三个档次分别是60%、80%以及100%，如果是公司来缴纳的话，一般都是按照最低，也就是60%的标准缴纳，对于公司来说，60%的缴纳基数能够省下不少钱，可是在员工退休以后，退休后拿到手上的钱差别还是很大的。

上海外来人员社保缴费基数

1、缴费基数上限为36549元/月。缴费基数下限为7310元/月。上海社保缴费标准 2024年上海社保缴费标准如下：养老保险。单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%。医疗保险。单位缴纳比例11%，个人缴纳比例2%。失业保险。单位缴纳比例5%，个人缴纳比例0.5%。生育保险。

2、根据相关社会保险费缴费标准在上海市的社保缴费基数为21396到4279元不等，在不同单位就职的职员，单位需要缴纳的社保比例是不一样的，但是不管是什么类型的单位，单位、职员社保缴纳的比例都是既定的。

3、上海社保缴费基数下限为28017元/月，社保缴费基数上限为4927元/月。其中市职工基本医疗保险(含生育保险)单位缴费比例为10%；灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险比例为11%。

4、公积金为130元。社保缴费基数的下限为7310元，上限为36549元。上海社保缴费基数的确定是基于个人工资水平，并受到每年上海市公布的社保缴费基数上下限的限制。个人和单位根据这个基数和相应的缴费比例来计算应缴纳的社保费用。

5、上海市社保局发布了2024年度社保缴费基数的调整信息，新的社保最低档位设定为6520元人民币。依据相关法律法规，此标准是参照去年社平工资的百分之60进行设置。近几年来，由于社平工资的稳步提升，社保缴费基数也在相应地调整和上调。

6、非城镇户籍人员有两种缴费形式：一是按非城镇户籍类型交，单位和个人的缴费比例共计缴费基数的35%。其中单位缴费比例为25%，分别为养老22%，医疗6%，工伤0.5%；个人缴费比例为9%，分别为养老8%，医疗1%。

上海社保缴费基数怎么算

上海市社保缴费基数的计算方法是根据上一年度全口径城镇单位就业人员的平均工资来确定的。具体而言，社保缴费基数上限为上年度平均工资的300%，而下限则为60%。以2021年度的数据为例，当时的平均工资为11396元/月，因此2022年的社保缴费基数上限为34188元/月，下限为6520元/月。

上海社保缴费基数的计算方法是根据个人上一年度的月平均工资来确定的，同时要参照上海市公布的社保缴费基数上下限。2024年3月，上海市个人需缴纳社保及公积金的金额为8955元，其中社保金额为7655元，公积金为130元。社保缴费基数的下限为7310元，上限为36549元。

上海社保缴费基数计算方式为：(1)当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定。(2)个人缴费基数的上限和下限根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的30%和60%相应确定，其数值根据全市职工月平均工资计算，按四舍五入原则先进到角再进到元。

计算公式：本人上年度发放的工资或薪金总额（包括各项补贴、奖金等）的月平均工资（年度发放的工资总额÷12）2023年度（2022年7月-2023年6月）上海社保缴费基数范围：上限取月平均工资的300%，下限是平均工资的60 2022年7月1日--2023年6月30日，上海社保缴费基数上限：34188元/月；下限：6520元/月。

社保缴费基数上限为14076元，下限为2815元；住房公积金月缴存额下限为204元。缴费金额根据职工上一年度月平均工资收入计算，该收入受社保年度上下限影响。

年7月1日起至2022年6月止，上海社保缴费基数上限为31014元/月，下限：5975元/月；缴费比例：公司216%，个人50%。按照最低缴纳基数为5975元计算，社保费用是2348元，职工个人部分需缴纳624元。

上海市社会保险费缴费标准是怎样的?

1、根据相关社会保险费缴费标准在上海市的社保缴费基数为21396到4279元不等，在不同单位就职的职员，单位需要缴纳的社保比例是不一样的，但是不管是什么类型的单位，单位、职员社保缴纳的比例都是既定的。

2、上海市社会保险费缴费标准是：按照个人基数的一定比例来交纳的，具体情况下是养老保险单位缴纳20%、个人缴纳8%，医疗保险单位缴纳8%、个人缴纳2%，工伤保险单位缴费0.2%。

3、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人5%，单位5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。缴费比例，即社会保险费的征缴费率。

4、上海五险一金缴纳比例怎么算上海市五险一金缴费标准：养老保险：单位，22%，个人，8%。医疗保险：单位，12%，个人，2%。失业保险：单位，7%，个人，1%。工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费。

5、年上海市社保最低缴费标准为6520元。按照法规上海社保缴费基数2022最低为6520元，最高为34188元。都是按照去年社会平均工资的情况重新调整的，要根据公布的社保缴费基数来进行费用的确认。