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九州证券投行部待遇,九州证券研发岗

九州证券投行部待遇

访客2023-12-10证券42

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根据网友分享统计，中信证券平均工资为7755元/月，其中47%的工资收入位于区间4000-6000元/月，18%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中信证券年终奖平均41880元。

中国银河证券股份有限公司工资待遇是不错的，平均工资为9069元/月，其中33%的工资收入位于区间10000-12000元/月，25%的工资收入位于区间8000-10000元/月。仅供参考并无权威数据。

底薪极低一般1000-2000外加车贴、饭贴等等一共是2000左右，重头是提成，不过你一开始进去拿不到多少提成的。所以一开始会很难很难。

证券公司员工收入一般在1500元-20000元不等。本科生刚毕业一般都是做客户经理去拉客户，待遇一般2000左右，有提成，拉的客户越多，客户资金越多，客户交易越频繁，你的提成就越多。客户经理做得好钱很多。

工作薪资该职业薪资差距很大初入5~10左右上限月入七位数不止能力要求本科及以上学历，金融、经济等相关专业优先，具备证券从业资格证书。

待遇和福利包括很多内容。与钱直接有关的，比如：工资，奖金，补贴（餐补，交通费，打的费，手机费，能不能报销），社保（几险几金），年终，分红，股权。。

申万宏源证券有限公司在编正式员工，签订正式劳动合同。有竞争力的年度薪酬标准、五险一金和创收奖金体系，良好的公司福利，享有带薪年假。提供从入职到进阶培训，以及各类专业培训等完整的岗位培训。

在证券公司工作的氛围较好，岗位较多。在证券公司上班的员工工资待遇通常为3500元起步。年终时，加上各种绩效奖金，年薪在10万元左右，甚至更多。证券公司主要是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。

证券公司的工资待遇根据不同部门来确定，一般后勤部门工资会相对低一点，前线人员即直接负责相关项目的人员工资会相对比较高，同项目业绩成正比，做的项目多且过会的越多，则收入越高。

很好。公司会根据员工的工作表现和贡献，发放年终奖金、节日福利、业绩奖金等额外福利。司会为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

好。休假方面。遵义国安证券公司在国家法定节假日以及周末都休息，不存在加班现象。奖金方面。薪资为8000-10000元/月，不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇，过年的奖金也是很高的。

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